S&PPayroll
Boka demo
Hem/Priser
Priser

Fast pris per anställd och månad

Tre standardpaket som täcker de flesta. Priset är per anställd och månad, inklusive systemet – inga timdebiteringar, inga "per åtgärd"-tillägg och ingen bindningstid.

Boka demoSe priser
Standardpaket

Välj den nivå som passar er

Alla paket innehåller full löneoutsourcing, dedikerat serviceteam och plattformen – skillnaden ligger i service och funktioner.

Core

Core

Allt-i-ett-lösningen för det lilla och medelstora företaget.
300 kr
per anställd och månad, exkl. moms
  • Full löneoutsourcing
  • Dedikerat löneteam
  • Skattedeklarationer
  • HR-light-modul
  • Medarbetarportal och app
  • Tid, resa och utlägg med attest
Boka demo
Populärast
Plus

Plus

För er som vill outsourca allt men behålla känslan av ett inhouse-team.
350 kr
per anställd och månad, exkl. moms
  • Allt i Core
  • Telefon- och mejlsupport för alla medarbetare
  • Projektrapporteringsmodul
  • Integration med partnerappar
Boka demo
Premium

Premium

Lösningen för större organisationer och mer skräddarsydda upplägg.
Offert
Vi sätter ett fast pris utifrån er verksamhet
  • Allt i Plus
  • Skräddarsydda integrationer
  • Customer success manager
  • Direktutbetalning inom en timme
  • Välj själva de moduler ni behöver
Begär offert

* En engångsavgift för uppstart på 9 995 kr tillkommer på första fakturan. Den täcker systemkonfiguration, dataöverföring och kvalitetskontroll av importerad data från ert tidigare lönesystem.

Jämför

Funktion för funktion

Exakt vad som ingår i respektive paket.

Funktion
Core
Plus
Premium
Lön och utbetalning
Obegränsat antal lönekörningar per månad
✓
✓
✓
Skattedeklarationer – individ och företag
✓
✓
✓
Myndighetsstatistik och rapportering
✓
✓
✓
Betalningstjänst (3 dagar)
✓
✓
✓
Direktutbetalning (1 timme)
–
–
✓
Inhouse international payroll (NO, DK, FI)
Tillägg
Tillägg
Tillägg
Service och support
Dedikerat serviceteam och supportpersonal
✓
✓
✓
Telefon- och mejlsupport för alla medarbetare
–
✓
✓
Flerspråkigt stöd (EN, SV, NO, DK, FI)
✓
✓
✓
Customer success manager
–
–
✓
Tid, resa och utlägg
Tidrapportering, ledighetsansökan och attest
✓
✓
✓
Projektrapportering och attest
–
✓
✓
Rese- och traktamentsrapportering med attest
✓
✓
✓
Utlägg och ersättning med attest
✓
✓
✓
System och integrationer
HR core-administrationssystem
✓
✓
✓
Elektroniskt lönebesked
✓
✓
✓
Integration med Payroll partnerappar
–
Tillägg
Tillägg
Skräddarsydda integrationer
–
–
Tillägg

Tillägg prissätts separat och läggs till er fasta månadsavgift – aldrig som timdebitering.

Friends of Payroll

Behöver ni något mer?

Payroll täcker allt som rör lönen, men ibland behövs något utöver. Våra två certifierade partners bygger vi integrationen till själva – därutöver kopplar vi in de flesta HR-, tid-, rese- och ekonomisystem på marknaden.

Certifierad partner
Heartpace
HR-system

Systerbolag inom Söderberg & Partners HR Solutions. Medarbetardata, anställningar och frånvaro flödar direkt in i lönen.

Läs om integrationen →
Certifierad partner
S&P Benefits
Förmåner

Systerbolag och förmånsportal. Friskvård, löneväxling och personalcyklar landar med rätt skatt och förmånsvärde i lönen.

Läs om integrationen →
Övriga system

Vi kopplar ihop lönen med det ni redan kör

Se alla system vi integrerar mot

HR-system, tid och schema, resa och utlägg, ekonomi och ERP samt företagskort – ett fyrtiotal system i listan.

Så fungerar integrationerna

Öppet API, färdiga kopplingar och skräddarsydda integrationer i Premium.

Vanliga frågor

Om priset

Vad menar ni med fast pris?+
Priset är per anställd och månad och innehåller lönekörning, system, support och rapportering. Det finns inga timdebiteringar och inga "per åtgärd"-tillägg. Antalet anställda styr fakturan – inte hur mycket som händer den månaden.
Ingår systemet i priset?+
Ja. Plattformen med portal, mobilapp, tid, resa, utlägg, Core HR och rapporter ingår i alla tre paketen. Ni köper ingen separat licens.
Vad kostar uppstarten?+
En engångsavgift på 9 995 kr som täcker systemkonfiguration, dataöverföring och kvalitetskontroll av data importerad från ert tidigare lönesystem. Den läggs på första fakturan.
Har ni bindningstid?+
Nej. Avtalet löper tills vidare med en ömsesidig uppsägningstid om en kalendermånad, räknad från nästkommande månadsskifte.
Vad händer när vi växer eller krymper?+
Fakturan följer antalet anställda. Ni betalar för dem ni har – tjänsten skalar upp och ner utan att ni behöver omförhandla.

Vill ni veta vad det kostar för er?

Boka en kostnadsfri demo så räknar vi fram ett fast pris utifrån antalet anställda, kollektivavtal och de länder ni finns i.

Boka demo073-956 17 69
Kontakta oss