Behoven ser olika ut beroende på hur många ni är.
Ni har ingen egen löneavdelning – och ska inte behöva ha det. Ni får ett komplett team och ett system för priset av en deltidstjänst.
En enkel uppsättning och användarvänliga system. Vi sköter migreringen från ert nuvarande lönesystem.
Slipper ni beroendet av en enda löneansvarig som kan bli sjuk eller sluta. Vi har alltid backup.
300 kr per anställd och månad i Core. Ni vet exakt vad lönen kostar hela året.
Ni har en löneavdelning men den är sårbar, och komplexiteten växer snabbare än teamet. Vi tar produktionen – ni behåller styrningen.
Växer ni med hundra personer följer tjänsten med – utan rekrytering, upplärning eller ny licens.
Flera kollektivavtal, skiftarbete, olika timlöner och projekt – hanteras i regelmotorn, inte i Excel.
Cheferna följer sjukfrånvaro, personalomsättning och semester i dashboarden – i tid, inte i efterhand.
Flera bolag, flera länder och krav på spårbarhet. Ni behöver en partner som klarar komplexitet utan att göra det till ett projekt varje gång.
Rapportera och attestera över bolags- och landsgränser utan att byta system. Konsoliderad rapportering på koncernnivå.
Automatiska uppdateringar vid regeländringar och inbyggda revisionsspår. Full spårbarhet över hela personalstyrkan.
I Premium får ni en dedikerad kontakt för helheten, utöver er namngivna lönespecialist.
Grundpris plus volym plus timdebitering "per åtgärd" är branschstandard. Hos oss är priset per anställd och månad – punkt.
Ni pratar inte med en ny handläggare varje gång. Er specialist kan er verksamhet och era avtal.
"Outsourcat" på papperet räcker inte. Vi tar hela kedjan – ni godkänner en attestlista.
Boka en kostnadsfri demo så sätter vi ett fast pris för just er – var ni än finns i Norden.
